Ответственное ведение бизнеса. Этот общий принцип направляет всю операционную деятельность Vaisala, но что же конкретно является ответственным бизнесом? Какие последствия он влечет за собой?
Vaisala дает ответ на этот вопрос на страницах этого отчета. Но, в двух словах, ответственная компания - это компания, которая ведет бизнес честно и добросовестно, руководствуясь при осуществлении операционной деятельности принципами устойчивого развития и информационной прозрачности. Звучит просто? Может быть. Для нас ответственное ведение бизнеса является общекорпоративным приоритетом, а наша программа корпоративной ответственности реализуется столь же целенаправленно и энергично, как и все наши операции.
Прошлым летом я принимал участие в Саммите лидеров Глобального договора ООН. Это историческое событие собрало вместе свыше 1000 глобальных лидеров, представляющих как частный бизнес, так и организации государственного сектора, с целью совместного поиска способов создания новой эры устойчивости. Саммит ясно показал, что ответственный бизнес все больше и больше становится господствующей тенденцией. Компании из различных секторов начинают видеть преимущества устойчивой операционной деятельности и продуктов, ценить права человека и справедливые условия труда, бороться с коррупцией и создавать ответственные цепочки поставок. Понимание и поддержка со стороны лидеров корпораций очевидны, однако нет нужды напоминать о том, что для создания новой эры устойчивости, обсуждавшейся на саммите, потребуется много работы на массовом уровне.
Vaisala подписалась под принципами Глобального договора еще в 2008 году, и мы продолжаем поддерживать эту инициативу. В мире, где выход за пределы правовой нормы с целью оказания положительного воздействия на окружающую среду все еще скорее исключение, нежели правило, существует явная потребность в форуме, стимулирующем лидерство в сфере этики и охраны окружающей среды.
2010 год – год перемен
Прошлый год поставил перед Vaisala непростые задачи. Под воздействием мирового экономического кризиса нам пришлось решать проблемы снижения прибыльности и дефицита компонентов, а также подвергнуть критическому рассмотрению наши внутренние операции и структуру затрат. Результатом стала программа обеспечения эффективности, призванная повысить нашу прибыльность и конкурентоспособность при сохранении высокого и стабильного качества продукции.
Мы проанализировали всю базу затрат, включая затраты на персонал, использование профессиональных услуг, материально-техническое снабжение и расходы на командировки. После переговоров с представителями трудового коллектива мы провели сокращение штата в Финляндии, США и Великобритании. Программа обеспечения эффективности к концу года принесла свои плоды: наша прибыльность явно возросла. То, что нам пришлось прибегнуть к сокращению штата, не меняет тот факт, что мы высоко ценим наших людей и твердо уверены, что навыки и знания сотрудников являются необходимым условием успеха Vaisala.
Прогресс в сфере экологической устойчивости
Уже свыше десяти лет Vaisala проводит систематическую работу по улучшению экологических показателей, и в прошлом году мы снова продвинулись по пути к достижению наших долгосрочных целей. В частности, нашему головному офису в Вантаа, Финляндия, был присвоен знак "Зеленый офис" Международного фонда защиты природы после успешного внедрения специальной природоохранной системы "Зеленый офис".
Наша североамериканская штаб-квартира в городе Болдере, штат Колорадо, установила на крыше здания 560 квадратных метров панелей солнечных батарей, которые в первом полугодии произвели более 87 000 кВт электричества. Одновременно конференц-залы и офисы были оборудованы датчиками движения для автоматического отключения освещения в отсутствие в помещениях людей.
Аспекты охраны окружающей среды также учитывались при проектировании нового офисного здания в Вантаа, Финляндия, строительство которого завершилось в конце года. Цель заключалась в том, чтобы сделать новое здание как можно более экологичным и энергетически самодостаточным, с использованием геотермальной энергии для обогрева и охлаждения и солнечной энергии для собственной выработки электричества. Потребление энергии и воды было минимизировано за счет использования современной технологии строительной автоматики.
Имея более 700 квадратных метров фотоэлектрических панелей на крыше нового здания, Vaisala теперь является одним из крупнейших производителей солнечной энергии в Финляндии. Еще на стадии планирования здание задумывалось таким образом, чтобы обеспечить соответствие международному стандарту экологического строительства Передовые разработки в энергообеспечении и экологии (LEED), который оценивает воздействие здания на окружающую среду, в т.ч. энергоэффективность, выбор строительных материалов и расход воды.
Повышение осведомленности инвесторов о природоохранных, социальных и управленческих аспектах и этических критериях
Последнее время инвесторы проявляют повышенную заинтересованность в информационной прозрачности, когда речь идет о природоохранных, социальных и управленческих аспектах (ESG). Такие инициативы, как Принципы ответственных инвестиций ООН, Глобальный договор, Проект раскрытия информации о выбросах углекислого газа, а также различные индексы устойчивости способствуют повышению осведомленности об ответственной практике ведения бизнеса и меняют ориентацию с краткосрочного выигрыша на долговременный рост.
В прошлом году мы присоединились к тысячам организаций из ведущих стран мира: мы измеряли и обнародовали производимые Vaisala выбросы парникового газа в рамках Проекта раскрытия информации о выбросах углекислого газа (CDP). Включая энерго- и теплопотребление на наших крупнейших заводах, все деловые перелеты, а также собственные и арендуемые автомобили компании, наш углеродный след в 2009 году составил примерно 10 000 тонн эквивалентов углекислого газа.
Возможно, это не столь уж много для международной компании, имеющей в штате около 1 400 человек, однако мы стремимся к сокращению этого показателя. Благодаря прошлогодним мерам в 2010 и 2011 годах он должен значительно уменьшиться. Что еще важнее, мы усматриваем для себя возможности преуспеть в бизнес-среде, которая потребует новых решений по сокращению выбросов. Многие из наших решений обеспечивают клиентов средствами для повышения эффективности их деятельности, что нередко приводит и к сокращению выбросов.
Непрерывная поддержка инноваций, основанных на научных исследованиях
С момента своего основания компания Vaisala является активным членом научного сообщества и ориентирована на поддержку научных исследований. Мы имеем длительную историю спонсирования университетов, программ стипендий, исследовательских партнерств и премий. В прошлом году мы также приняли участие во многих успешных исследовательских проектах, обеспечивших возможность для новых исследований и инноваций, некоторые из которых рассматриваются в этом отчете. Для нас инновации - это то, что поддерживает нашу жизнеспособность, а разработка новых решений в интересах клиентов - это правило, которому мы следуем.
Надеюсь, этот отчет покажет, что наша деятельность в сфере корпоративной ответственности - это не просто слова или красивый жест. Международные корпорации имеют уникальную возможность опробовать на практике то, что мы исповедуем – долгосрочная устойчивость должна стать приоритетным вопросом на корпоративной повестке дня для всех предприятий по всему миру.
Кьель Форсен (Kjell Forsén)
Президент и генеральный директор
Vaisala Oyj